2016-10-17
luck_lee1101
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原国家人事部令第6号)、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》(鄂人社发〔2016〕23号)和《宜昌市事业单位公开招聘工作人员试行办法》(宜人社规〔2012〕1号)精神，结合本单位编制、岗位空缺情况及工作需要，拟组织2016年下半年专项招聘教师工作，现公告如下：
一、招聘岗位及职数
本次专项招聘教师涉及 5个岗位，共招聘 7人。详见《湖北三峡职业技术学院2016年下半年专项招聘教师岗位及职数表》(附件1)。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的政治思想素质和道德品行;
(四)具备岗位所需文化程度、专业知识和业务技能;
(五)具备适应岗位要求的年龄条件和符合国家或行业规定并能坚持正常工作的身体条件;
(六)具备岗位所需的其他条件。
每个岗位的具体招聘条件见《湖北三峡职业技术学院2016年下半年专项招聘教师岗位及职数表》(附件1)。
有下列情形之一的不受理应聘：
1.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的;
2.正在接受司法调查尚未做出结论的;
3.曾因犯罪受过刑事处罚或处于刑事处罚期间的;
4.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的。
三、招聘程序
(一)发布招聘公告
通过宜昌市人力资源和社会保障网(http://www.hbychrss.gov.cn/)和湖北三峡职业技术学院网站发布《湖北三峡职业技术学院2016年下半年专项招聘教师公告》。
(二)报名及资格审查
1.报名时间： 2016年10月24日至10月26日(8：30—11：30，14：30—17：30)。
2.报名地点：湖北三峡职业技术学院(体育场路31号)行政楼317办公室。
3.报名要求：报考人员应仔细阅读招聘公告和报考承诺，如实填写有关信息。报名时只能选择一个单位中的一个岗位，且报名与考试时使用的身份证必须一致。
4.报名须知：报名时须带本人简历、身份证、相关学历、工作经历及职业资格证书原件及复印件各1份、近期免冠1寸彩色登记照片3张、《湖北三峡职业技术学院专项招聘教师报名表》(附件2)一式2份。相关工作经历须有所在单位出具的证明并盖章。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确，为便于联系，在应聘期内电话号码不得变更。报名时经资格审查合格者交笔试费100元。本次专项招聘只受理现场报名。
5.资格审查及其他
(1)湖北三峡职业技术学院严格按招聘公告中明确的报考条件，对应聘人员的资格进行审查。报考资格审查由湖北三峡职业技术学院负责，市人社部门负责指导和监督。
(2)在实施笔试前，招聘岗位职数与报名人数须达到1:2的比例。未达到规定比例的,相应核减招聘职数或取消招聘岗位职数。
(3)根据鄂人社发〔2010〕36号文件规定，在宜昌市服务或宜昌市生源在湖北省服务且服务两年以上考核合格“三支一扶”报考人员，应填写《宜昌市事业单位工作人员招聘政策优惠申请表》(宜昌市人社局网下载)，经相关部门审核确认盖章，于报名结束后第一个工作日提交给宜昌市人社局事业单位人事管理科(沿江大道43号)，笔试成绩加5分。
6、准考证发放
报考人员须凭有效身份证原件于2016年10月28日(8:30—11：30，14：30—17:30) 到湖北三峡职业技术学院(体育场路31号)行政楼317办公室领取准考证。请人代领准考证的，须凭报考人员身份证原件和领取人的身份证原件领取。
(三)考试安排
1.笔试
(1)笔试内容：笔试分综合知识和专业知识共两科，总分100分。综合知识包括重要时事、政治理论、法律法规和经济、管理、历史、科技、公文写作等，专业知识以岗位要求的基础知识和操作技能为主。
(2)笔试时间：2016年10月29日。
(3)笔试地点：见准考证。
笔试成绩及时在市人社局网上公布。