2016-07-15
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（一）体检
1．体检工作在县人社局的指导监督下，由县教育局负责组织。体检时间、地点由县教育局另行通知。
2．体检标准按《公务员录用体检标准》（试行）（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册》（试行）、《关于修订〈公务员录用体检通 用标准〉（试行）及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）》的通知（人社部发〔2010〕19号）、《关于印发公务员录用体检操作手册》（试行）有关修订内 容的通知（人社部发〔2013〕58）和行业有关规定执行。
考生对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起三日内提交书面复检申请，经县教育局同意，到指定医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
3．应聘者未在规定时间完成全部体检项目的，视为自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，可按医嘱暂缓相关体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，待体检结论合格后，再办理聘用手续。
4、体检费用由应聘者承担。申请复检的，由申请方负担复检费用。
5、因考生放弃体检资格或体检不合格出现空额的，县教育局可递补考生进行体检。
（二）考核
1．考核工作在县人社局的指导监督下，由县教育局具体负责。
2．考核工作按照德才兼备、以德为先、人岗相适的用人标准，重点考核应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况，考核中还要对应聘者的报考资格进行复审。因考核不合格或主动放弃出现缺额，按综合成绩从高分到低分依次递补。
七、公示及报备
县教育局根据考生综合成绩、考核、体检情况集体研究确定拟聘人选，经县人社局审定后，在原招聘公告发布相关网站上予以公示（公示期不少于7个工作 日）。公示无异议的，由县教育局将备案报告、拟聘用人员名单、成绩排名、考核、体检、公示结果等报县人社局审核，县人社局报送市人社局备案。公示期间因考 生弃权或公示有异议查证属实取消聘用资格的，不再递补。
八、对违纪违规人员的处理
公开招聘过程中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（中华人民共和国人事部令第6号）、参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》（人社部发〔2009〕126号）文件和我省有关规定处理。
九、签订聘用合同、办理聘用手续
经市人社局审核备案后，由县教育局为新招聘的人员办理聘用手续，实行岗位管理，并按所聘岗位执行国家和省里有关政策规定的薪酬待遇。被聘人员无正当理由逾期（自接到聘用通知20日内）不报到的，取消聘用资格。取消后空缺的岗位不再递补。
原标题：团风县2016年乡镇幼儿园教师公开招聘考试公告
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2016年团风县乡镇幼儿园教师公开招聘单位网址咨询电话纪检监督电话一览表.xls
团风县人力资源和社会保障局团风县教育局
2016年7月13日