2015-03-13
xredued01
(二)考察:体检结束后,对体检合格人员组织考察。
因体检、考察不合格出现缺额时,可在报考同学科(专业)的考生中按总成绩从高分到低分依次递补。
(三)公示:体检、考察合格的拟聘用人员将在南京市人力资源和社会保障局网(www.njhrss.gov.cn)、南京教育信息网(www.njenet.net.cn) 及鼓楼教育信息网(http://gljy.nje.cn)公示7个工作日。
六、聘用
公示期满无异议者由用人单位与其签订就业协议书,按有关规定签订试聘用合同。试用期一年,试用期满经考核合格,办理正式聘用手续。考核不合格者,取消聘用资格。未按期签订就业协议书者,则根据总成绩从高到低依次递补。
被聘用的新教师2015年8月初到南京市鼓楼区教育局报到,由鼓楼区教育局按计划分配到相关学校,报到时须交验有关证件。
七、咨询和监督
1、招聘单位
南京市田家炳高级中学 025-83432750
南京市第八中学 025-85035907
南京大学附属中学 025-83236404
南京市第十二中学 028-58802688
南京市第十二初级中学 025-86591234
南京市第三十九中学 025-68526169
南京市宁海中学高中部 025-83237307
南京市宁海中学分校 025-86267604
南京市第五十中学 025-86240708
南京市第六十六中学 025-68903303
南京市滨江中学 025-58792144
2、主管部门
鼓楼区教育局:025-83230339(人事科)
3、招聘监督
鼓楼区教育局:025-83230061 (监察室)
本次招聘由招聘单位负责解释。
(原标题:南京市鼓楼区2015年公开招聘中学新教师公告)