2016-06-03
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(三)体检、考察
1.考察人选的确定
经公示无异议的，每个岗位按照考试成绩从高到低顺序以选调计划数1：1的比例确定体检、考察人选。
体检标准按照入职健康检查标准执行。考察内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等。
2. 本人自愿放弃、在公示期满后无法联系本人或体检、考察不合格出现空缺名额的，由选调单位提出书面意见经审核同意后，按该岗位考试成绩在合格分数线上从高分到低分依次递补体检、考察。
(四)公示及办理调动手续
1.根据考察结果确定拟选调人员，在安宁教育网公示7个工作日。
2.公示期满无异议的，办理调动手续，由选调单位按我市岗位设置有关政策组织开展岗位竞聘，根据岗位竞聘结果确定工资待遇。
五、选调工作纪律
(一)选调工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。市纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。
(二)应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格：
1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的;
2.在考试、体检和考察过程中作弊的;
3.其他违反公开选调有关规定的行为。
六、其他事项
(一)有下列情形之一的，视为自动放弃选调。
1.拟选调人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明);
2.公示期满，联系不上拟选调人员本人的。
(二)本选调公告由安宁市人力资源和社会保障局、教育局负责解释。
七、监督电话
安宁市监察局：0871-68699392
安宁市人力资源和社会保障局：0871-68699750
安宁市教育局： 0871-68683032
原标题：云南省安宁市2016年公开选调优秀普通高中教师公告
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2016年安宁市公开选调优秀普通高中教师报名登记表.docx
2016年安宁市公开选调优秀普通高中教师报名考试诚信承诺书.docx
安宁市人力资源和社会保障局
安宁市教育局
2016年6月2日